Informes de Recursos Humanos

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Informes de RRHH descargables

Expórtalos y compártelos fácilmente en PDF, CSV y Excel con tu software de recursos humanos.

Estadísticas laborales en tiempo real

Consulta las estadísticas de los cuadros de mando de recursos humanos siempre actualizadas.

Cuadro de mando de recursos humano modular

Construye tus informes e indicadores de RRHH a partir de módulos personalizados ordenados como quieras.

Informes de fichajes para cumplir con la Ley de Control Horario

Informes para inspección de trabajo

Válidos para inspecciones laborales y auditorías internas y externas.

Informes de fichajes

Almacena información detallada de los fichajes de tus empleados y colaboradores.

Informes de puntualidad

Haz un seguimiento de tendencias de puntualidad entre tu equipo.

Informes de Experiencia y satisfacción laboral de los empleados.

Informes de valoraciones de onboarding/offboarding

Podrá estudiar los procesos de onboarding/offboarding para acelerar y mejorar al tener un impacto positivo en la productividad del profesional.

Informes de satisfacción laboral

Informes de satisfacción laboral de tus empleados relacionados a su puesto de trabajo.

Informes de clima laboral

Conoce la percepción general que tienen los empleados de tu entidad. Pudiendo estudiar los diferentes puntos establecidos de interés en las encuestas.

Informes de teletrabajadores

Informes sobre el impacto del teletrabajo en la organización. Realice comparativa de modalidades.

Informes de Idoneidad y gestión por competencias

Informes de idoneidad

Informes por entidad, departamentos, empleados.. determinando la idoneidad y la brecha de habilidades en los perfiles profesionales. Clasificado por competencias y habilidades.

Informes de mejora

Informes e itinerarios de formación, con cursos recomendados para la mejora de la idoneidad de los empleados, departamentos.. con el cálculo del ROI estableciendo el coste por el aumento porcentual.

Transforma el dato en conocimiento. Transformación digital para la gestión de RR.HH.

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